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    2026-10-16

    Travaux de préparation sur la rue Tremblay

    Afin de préparer la rue Tremblay, entre les rues Aumais et Antoine-St-Denis, au pavage prévu le 21 octobre et d’éviter tout retard, l’entrepreneur procédera le 17 octobre, à l’ajustement des couvercles de regards et puisards, entre 9 h et 14 h.

    2026-10-15

    Fermeture complète de la piste cyclable proche de l’intersection de la rue Meloche et du Chemin Sainte-Marie

    Veuillez prendre note que des travaux effectués par Hydro-Québec auront lieu le lundi 19 octobre 2026 de 8 h à 16 h, sur la piste cyclable longeant le parc Robillard, proche de l’intersection de la rue Meloche et du Chemin Sainte-Marie.

    2026-10-13

    Fermeture temporaire du chalet Famille de Chantal du parc Godin pour des travaux de rénovation

    Le chalet Famille de Chantal du parc Godin sera temporairement fermé pour une durée approximative de trois semaines pour des travaux de rénovation des salles de bains. Les travaux débuteront ce jeudi, le 15 octobre 2026.

    2026-10-13

    Fermeture de la sortie no41 de l’A-40 en direction est du 16 au 17 octobre

    Le ministère des Transports et de la Mobilité durable vous informe que la sortie n° 41 (Sainte-Anne-de-Bellevue, boulevard des Anciens-Combattants) de l’autoroute 40 en direction est sera complètement fermée du 16 au 17 octobre.

    2026-09-30

    Fermeture sur la voie de service nord de l’A-40 Ouest

    L’entrepreneur G-TEK Inc. réalisera des travaux pour Hydro-Québec au niveau de la sortie 41 du chemin de service nord de l’autoroute 40 Ouest, du 5 octobre jusqu’au 15 octobre 2026 inclusivement.

    Info-collectes
    2026-10-06

    Guide de tri

    Besoin d’un coup de pouce pour bien trier ? Découvrez notre guide de tri pour savoir facilement où jeter, recycler ou déposer chaque matière. Un petit geste qui fait une grande différence pour notre environnement !

    2026-06-22

    Recyclage. Compost. Écocentre. Avec Ça va où?, on sait où ça va !

    Recyclage, compost, écocentre… vous ne savez pas où déposer vos matières ? Avec l’application Ça va où?, trouvez facilement la bonne destination pour vos objets du quotidien !

    2025-12-15

    Consultez le calendrier des collectes 2026
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    La Ville de Sainte-Anne-de-Bellevue recrute !

    Carrières

    Travailler pour la Ville de Sainte-Anne-de-Bellevue, c’est bien plus qu’un simple emploi : c’est de vous intégrer à une communauté dynamique qui valorise un équilibre harmonieux entre vie professionnelle et personnelle. La Ville offre un cadre de travail stimulant et de proximité avec les citoyens, en s’appuyant sur des collaborateurs dévoués pour accompagner l’évolution de leur communauté.

    Ensemble, nous bâtissons de grandes choses tout en cultivant de bonnes relations et un esprit de professionnalisme. Avec des avantages tels que des régimes de bénéfices compétitifs et des programmes de développement de carrière, Sainte-Anne-de-Bellevue est un lieu de travail idéal pour s’épanouir.

    Nos services

                     

    Nos valeurs

    • Respect
    • Inclusion et équité
    • Engagement communautaire

    Nos avantages

    1. Assurance collective.
    2. Horaire de travail régulier*.
    3. Stationnement gratuit sur place.
    4. Transport en commun à proximité.
    5. Congé les vendredis à partir de midi*.
    6. Programme d’aide aux employés (PAE).
    7. Programme de formation et de développement.

    * Certaines conditions s'appliquent. Le salaire et les conditions de travail sont régis par les conventions collectives de la Ville de Sainte-Anne-de-Bellevue présentement en vigueur.

    Nos offres d'emploi

    Veuillez nous faire parvenir votre curriculum vitae, accompagné d'une lettre précisant le titre du poste convoité, à l'adresse indiquée sur l'offre d'emploi.

    Nous souscrivons au principe d’accès à l’égalité en emploi.
    Nous remercions toutes les personnes qui postuleront, mais ne pourrons communiquer qu’avec celles retenues pour une entrevue.

    Notez qu'aucune candidature spontanée ne sera considérée ou conservée.

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    Rapport en vertu de l’article 20.1 de la Charte de la langue française

    En application de l’article 20.1 de la Charte de la langue française (RLRQ, chapitre C-11), la Ville rend public, dans un délai de trois mois suivant la clôture de son exercice financier, le nombre de postes pour lesquels la connaissance d’une langue autre que le français est exigée ou souhaitée, que ce soit pour l’embauche, la promotion ou le maintien en emploi.

    Nombre de postes au sein de l’organisation pour lesquels la connaissance d’une autre langue que le français était exigé : 17

    Nombre de postes au sein de l’organisation pour lesquels la connaissance d’une autre langue que le français était souhaité, sans toutefois être obligatoire : 62

    Données au 31 décembre 2025